SAN JOSE, Californie, 17 janvier 2023 — Second Harvest of Silicon Valley a annoncé aujourd'hui la nomination de Marcus Bryant au poste de directeur des ressources humaines et de l'inclusion. Bryant dirigera l'organisation des ressources humaines et les efforts de diversité, d'équité et d'inclusion (DEI) pour la banque alimentaire. Son leadership permettra à Second Harvest de continuer à croître et à se développer pour répondre aux besoins de la communauté tout en faisant progresser l'inclusion et l'équité dans l'ensemble de l'organisation. Second Harvest sert plus de 450 000 personnes chaque mois, à travers un réseau de près de 400 partenaires à but non lucratif.
Bryant, originaire de Charleston, en Caroline du Sud, vient à Second Harvest après avoir été directeur général chez Vantage Custom Solutions, un cabinet de conseil en ressources humaines basé à Charleston. Dans ce rôle, il a dirigé et géré l'entreprise avec la responsabilité principale du P&L, de la stratégie et de la croissance.
« L'accueil d'un leader DEI expérimenté dans ce nouveau rôle renforce l'engagement de Second Harvest à favoriser une croissance authentique et significative de l'équité et de l'inclusion à la fois en interne et en externe », a déclaré le PDG de Second Harvest, Leslie Bacho. « Ce travail est essentiel à nos objectifs à long terme et à la poursuite de notre mission. Nous sommes ravis d'avoir le partenariat et l'expertise de Marcus dans notre voyage.
Auparavant, Bryant a travaillé chez FareStart en tant que directeur des ressources humaines et de l'inclusion. À ce poste, Bryant a perfectionné ses compétences en guidant les équipes de direction pour faire évoluer et développer les entreprises et étendre leurs programmes. Il a fourni un aperçu de la gestion des ressources humaines tout en accordant la priorité à la diversité, à l'équité et à l'inclusion.
"Je suis ravi de rejoindre Second Harvest en tant que directeur des ressources humaines et de l'inclusion. En tant que personne qui a déjà lutté contre la faim, la pauvreté et l'itinérance, je suis intimement consciente de ce que cela fait d'avoir un grand besoin et je ne sais pas comment ces besoins seront satisfaits », a déclaré Bryant. "Je suis reconnaissant envers Second Harvest et l'opportunité de servir aux côtés de nos incroyables employés dans le cadre de la solution pour s'attaquer aux causes profondes de la faim."
Bryant est titulaire d'un baccalauréat ès arts en religion et psychologie de la Charleston Southern University. Il détient une désignation de professionnel certifié senior (SHRM-SCP) par la Society for Human Resource Management, le plus grand organisme de certification au monde pour les professionnels et les cadres des RH. De plus, il est un Certified Diversity Executive (CDE) par l'intermédiaire de l'Institute for Diversity Certification et un membre distingué du Workforce Executive Council de CNBC et du Forbes Global Human Resource Council. Il a reçu plusieurs prix et distinctions au fil des ans, dont le plus récent a été nommé 2022 Forty Under 40 Honoree par le Regional Business Journal de Caroline du Sud.
Bryant sera membre de l'équipe de direction de Second Harvest et rendra compte à Bacho.
À propos de Second Harvest of Silicon Valley
Founded in 1974, Second Harvest of Silicon Valley is one of the largest food banks in the nation and a trusted nonprofit leader in ending local hunger. The organization distributes nutritious groceries through a network of nearly 400 partners at drive-thru and walk-up sites across Santa Clara and San Mateo counties. Due to the prohibitively expensive cost of living in Silicon Valley and the economic downturn caused by the COVID-19 pandemic, Second Harvest is now serving an average of about 500,00 people every month. Second Harvest also connects people to federal nutrition programs and other food resources, and advocates for anti-hunger policies on the local, state and national levels. To learn more about how Second Harvest is responding to the incredible amount of need in Silicon Valley, visit shfb.org.
Si vous couvrez des questions liées à la faim dans la Silicon Valley, nous pouvons fournir des porte-parole experts qui peuvent parler du paysage local.
Veuillez contacter Diane Baker Hayward à dbakerhayward@shfb.org ou 408-266-8866, ext. 368.
