САН-ХОСЕ, Калифорния, 17 января 2023 г. — Компания Second Harvest of Silicon Valley объявила сегодня о назначении Маркуса Брайанта своим директором по персоналу и интеграции. Брайант возглавит отдел кадров и усилия по разнообразию, справедливости и инклюзивности (DEI) для продовольственного банка. Его лидерство позволит Second Harvest продолжать расти и развиваться, чтобы удовлетворять потребности сообщества, одновременно способствуя интеграции и равенству во всей организации. Ежемесячно Second Harvest обслуживает более 450 000 человек через сеть из почти 400 некоммерческих партнеров.

Брайант, уроженец Чарльстона, Южная Каролина, приходит в Second Harvest после того, как работал управляющим директором в Vantage Custom Solutions, консалтинговой компании по управлению персоналом в Чарльстоне. В этой роли он возглавлял и управлял фирмой, неся основную ответственность за отчеты о прибылях и убытках, стратегию и рост.

«Приглашение опытного лидера DEI на эту новую должность укрепляет стремление Second Harvest способствовать подлинному и значимому росту капитала и интеграции как внутри компании, так и за ее пределами», — сказал генеральный директор Second Harvest Лесли Бачо. «Эта работа имеет решающее значение для достижения наших долгосрочных целей и выполнения нашей миссии. Мы рады сотрудничеству и опыту Маркуса в нашем путешествии».

Ранее Брайант работал в FareStart директором по персоналу и интеграции. На этой должности Брайант оттачивал свои навыки руководства исполнительными командами для масштабирования и развития бизнеса и расширения их программ. Он дал представление об управлении человеческими ресурсами, отдавая приоритет разнообразию, справедливости и инклюзивности.

«Я очень рад присоединиться к Second Harvest в качестве директора по персоналу и интеграции. Как человек, который раньше боролся с голодом, нищетой и бездомностью, я хорошо знаю, каково это — иметь большую нужду и неуверенность в том, как эти потребности будут удовлетворены», — сказал Брайант. «Я благодарен за Second Harvest и возможность работать вместе с нашими замечательными сотрудниками в рамках решения по устранению коренных причин голода».

Брайант получил степень бакалавра искусств в области религии и психологии в Южном Чарльстонском университете. Он имеет звание старшего сертифицированного специалиста (SHRM-SCP) от Общества управления человеческими ресурсами — крупнейшего в мире органа по сертификации HR-специалистов и руководителей. Кроме того, он является сертифицированным руководителем по разнообразию (CDE) Института сертификации разнообразия и почетным членом Исполнительного совета по трудовым ресурсам CNBC и Глобального совета по кадрам Forbes. На протяжении многих лет он был удостоен нескольких наград и почестей — последний раз журнал South Carolina's Regional Business Journal назвал его лауреатом премии «Сорок до 40 лет» в 2022 году.

Брайант будет членом исполнительной команды Second Harvest и будет отчитываться перед Бачо.

О втором урожае Кремниевой долины

Компания Second Harvest of Silicon Valley, основанная в 1974 году, является одним из крупнейших продовольственных банков в стране и надежным некоммерческим лидером в борьбе с голодом. Организация распространяет питательные продукты через сеть из почти 400 партнеров в пунктах самовывоза и пешеходных переходов в округах Санта-Клара и Сан-Матео. Из-за непомерно высокой стоимости жизни в Силиконовой долине и экономического спада, вызванного пандемией COVID-19, Second Harvest в настоящее время обслуживает в среднем 460 000 человек каждый месяц. Second Harvest также связывает людей с федеральными программами питания и другими продовольственными ресурсами и выступает за политику борьбы с голодом на местном, государственном и национальном уровнях. Чтобы узнать больше о том, как Second Harvest реагирует на невероятные потребности Силиконовой долины, посетите сайт shfb.org.

Если вы освещаете вопросы, связанные с голодом в Силиконовой долине, мы можем предоставить опытных докладчиков, которые могут рассказать о местном ландшафте.

Пожалуйста, свяжитесь с Дайан Бейкер Хейворд по адресу dbakerhayward@shfb.org или же 408-266-8866доб. 368.

Посетите наш отдел новостей