In Second Harvest crediamo di essere tutti donatori e tutti ricevitori. Ognuno di noi potrebbe aver bisogno di un piccolo aiuto in qualsiasi momento. Cerchiamo persone che provengono da ambienti diversi, ma comprendiamo che siamo tutti un'unica comunità. Aiutaci a celebrare la nostra diversità e umanità attraverso la condivisione del cibo.

• Assicurazione medica, dentistica e per la vista - Second Harvest copre 100% dei premi per dipendenti regolari che lavorano 20 ore o più a settimana (è disponibile un'assicurazione dipendente con costi condivisi tra il dipendente e Second Harvest).
• 403 (b) piano pensionistico - Second Harvest contribuisce con 5% della retribuzione dopo un anno di lavoro.
• Generoso tempo libero flessibile e 10 ferie pagate.